Section du Rhône du SNUipp - FSU

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Tél : 04 78 27 41 50 | E-mail : snu69@snuipp.fr | Adresse : 256 rue Francis de Pressensé - 69100 VILLEURBANNE

Dès aujourd’hui, je me syndique pour 2021-2022
Accès à l’espace E-Mouvement

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  Fortes chaleurs... la consigne syndicale du SNUipp-FSU 69
  
  
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  Grève maternelle éducation prioritaire le 24/06
  
  
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  REFUS TEMPS PARTIEL : que faire maintenant ? Le SNUipp-FSU69 vous accompagne
  
  
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  Dernière date de RIS : 24 juin en visio !
  
  

je suis syndiqué(e), je veux recevoir les mails du SNU
vous êtes syndiqués, vous voulez recevoir les mails du SNU, (promos, mouvement, actualités) envoyez juste un mail à la section snu69@snuipp.fr objet : je m'abonne gratuitement aux mails du SNUipp

22 juin 2021
CAPD du 22 juin : quelques réponses mais peu d’avancées concrètes
Aujourd’hui se tenait une CAPD, la première avec le nouvel IA-DASEN.

22 juin 2021
CHSCT D : Fortes Chaleurs, REP +, remplacements , IME, PIAL
Des réponses pour ce dernier comité de l’année.

21 juin 2021
Calendrier scolaire 2021-2022
Tout savoir sur le calendrier de l'année scolaire prochaine. Un calendrier construit par le ministère selon des considérations économiques et touristiques, au détriment d'une alternance régulière de 7 semaines de classe et 2 semaines de vacances plus respectueuse des rythmes de l'enfant...

18 juin 2021
Visioconférence Futur·e·s PES – Faites passer l’info !
Tu viens d'apprendre que tu es lauréat·e du CRPE à Lyon, félicitations ! Pour t'aider à faire un peu le tri dans la multitude d'infos, le SNUipp-FSU 69 te propose une réunion syndicale en visio le Mercredi 23 juin à 14h.

17 juin 2021
Laïcité : Formations ou Formatage ?
Alors que la formation continue est exangue, le Ministre de l'Education Nationale a annoncé un plan de formation des personnels sur les questions de laïcité. La FSU pointe dans un communiqué qu'un "tel plan, s'il n'est pas financé, en restera aux effets d'annonce". Elle s'inquiète en outre "d'une approche des questions de laïcité sous le seul angle des "atteintes" à ce principe." C'est pourquoi "pour la FSU, il y a une ligne rouge qui ne devrait jamais être dépassée, c’est celle qui consiste à convoquer ces valeurs et ce principe pour prétendre les réaffirmer dans des usages politiques où ils deviendraient des instruments de division de la société."

16 juin 2021
Résultats du mouvement 2021 : comment faire un recours ? Le SNUipp-FSU 69 vous accompagne
Les résultats d'affectation viennent de tomber. Vous êtes déjà nombreux à vouloir contester votre résultat du mouvement. Le SNUipp-FSU 69 vous accompagne donc dans votre procédure de recours.

16 juin 2021
Fortes chaleurs... la consigne syndicale du SNUipp-FSU 69
Une vague de chaleur est prévue cette semaine. En 2019, l'IA avait fini par accepté le protocole du SNUipp-FSU 69 en autorisant les absences pour garantir le bien être et la santé des élèves sur les quelques jours problématiques.Nous le réinterrogerons en CHSCT sur cette question, mais en attendant nous vous proposons une démarche à suivre qui relève du bon sens, en attendant des dispositions législatives devenues indispensables sur cette question.

15 juin 2021
Dernière date de RIS : 24 juin en visio !
En cette fin d’année chargée, le SNUipp-FSU 69 organise une dernière RIS uniquement en visio-conférence pour permettre au plus grand nombre d’y assister.

15 juin 2021
REFUS TEMPS PARTIEL : que faire maintenant ? Le SNUipp-FSU69 vous accompagne
Les courriers de refus de temps partiel commencent à tomber dans les boîtes professionnelles. Normalement un refus doit être justifié à l’avance par l’IEN de la circonscription (conformément à l’article 37 de la loi du 11 janvier 1984). Il est donc indispensable de prendre un rendez-vous très rapidement avec votre IEN, si cela n’a pas été fait auparavant, afin qu’il vous explique les raisons de ce refus.

14 juin 2021
Droits des personnels (temps partiels, mouvement, CAFIPemF…), le SNUipp-FSU69 reste à vos côtés, vous informe, vous défend !
Voilà maintenant 2 ans que la Loi Fonction Publique fait des ravages en excluant les délégués du personnel de différentes phases de la vie des collègues. Malgré tout et en l’absence de CAPD régulières, le SNUipp-FSU69 questionne quasiment hebdomadairement l’administration.